身份证过期三个月内，一般仍可使用，但效力受限。分析：身份证是公民身份的有效证明文件，过期后其法律效力会受到影响。虽然部分机构在身份证过期三个月内可能仍接受使用，但这并非法律义务，且可能因机构而异。一旦身.

实习期没工资不合法。依据《劳动合同法》，劳动者提供劳动就应获相应工资，不得低于最低工资标准。长期无薪实习可能损害劳动者权益，影响生活及职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

工厂拆迁回收，公司应给予工人补偿。依据《劳动合同法》，工人因拆迁被无过错性辞退，需按工作年限获赔，未及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

您可能进一步想问：酒店是否有权在未实际入住的情况下扣款？从法律角度看，这取决于酒店预订条款及双方沟通情况。若条款明确未入住不退款，且双方无异议，酒店有权扣款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

欠钱不还且不接电话，可依法追讨。依据《民法典》，债权人有权要求债务人履行还款义务，若不及时处理，可能导致债权难以实现，甚至丧失法律追诉权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

企业工作时间过长可起诉。依据《劳动法》，企业需遵守法定工作时间。长时间工作违反法律，可能导致员工健康受损，应及时处理以避免严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

欠500元法院会受理。依据《民事诉讼法》，债权人可向法院起诉债务人，法院在债权债务关系清晰时会受理，并可通过支付令等方式追回。《民事诉讼法》规定，债权人请求债务人给付金钱等有价证券，符合条件的的可申请支付令.

生病住院能否找厂里报销需视具体情况及厂规。分析：员工生病住院的费用报销问题，首先需参考劳动合同中的相关条款，以及公司内部的规章制度或福利政策。若合同或政策中明确规定了医疗费用报销的相关内容，员工则有权依.

住院每日清单出院后通常可打印，需联系医院。分析：从法律角度看，患者有权了解自己的医疗费用明细，包括住院期间的每日清单。这是基于消费者权益保护法和医疗服务合同的相关规定。患者支付医疗费用后，医院有义务提供.

中职没实习证明不一定影响毕业证发放，需视学校规定。分析：中职学校实习证明通常是学业要求的一部分，但具体是否必须以及其对毕业证的影响，需参照学校的教学计划和毕业要求。若学校明确规定实习证明为毕业必要条件，.